INSIGHTS

Customer Stories

Lerne ausgewählte Kundenprojekte und Referenzen kennen und verstehe besser, was es bedeutet, adaptives und kontinuierliches Lernen in Unternehmen, Verbänden oder Bildungsinstitutionen zu etablieren.

Nachhaltiges Lernen in der Hotellerie

Für die Führungsebene einer internationalen Hotelgruppe wurde ein kontinuierliches Weiterbildungsprogramm zum Thema Inklusive Führung konzipiert, das die Führungskräfte zum Thema Diversity & Inclusion sensibilisiert, aufklärt und zu einem nachhaltig reflektierten Umgang als inklusive Führungskräfte bewegt.

Verkäuferentwicklung auf Erfolgskurs

In dieser Akademie lernen Verkäufer, Führungskräfte und Selbständige in verschiedenen Lernkanälen alles rund über die Performancesteigerung von Verkäufern, Vertriebsteams und deren Führungskräfte. Adaptiv, kontinuierlich und nachhaltig. 

Gemeinsam Sport sauberer gestalten

Die Nationale Anti-Doping Agentur Deutschland (NADA) arbeitet jeden Tag daran, Sport sauberer und fairer zu gestalten. Dabei ist neben der Durchführung von Dopingkontrollen ihr zweiter, ebenso wichtiger Auftrag, die Prävention von Doping. Dafür nutzen sie chunkx.

Nachhaltiges Lernen im Parasport

Der Deutsche Behindertensportverband (DBS) ist der größte gemeinwohlorientierte Verband für Sportler*innen mit Behinderung in Deutschland. Für die sportmedizinische Weiterbildung und die Aufklärung der Klassifizierungsanforderungen setzen sie chunkx ein.

Etwas Geduld bitte, wir sind dran!

Damit du kontinuierlich etwas Neues entdecken kannst, veröffentlichen wir nach und nach weitere Customer Stories. Schau deswegen regelmäßig vorbei und folge uns auf LinkedIn